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THW-Peer: Unterschied zwischen den Versionen
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* Beratung des Ortsbeauftragten, des Einheitsführers in allen Belangen der psychosozialen Betreuung der Helfer | |||
* Mitwirkung bei der Unterweisung / Fortbildung der Helfer (besonders auch der neu aufgenommenen Helfer) in allen Fragen der Stressbewältigung bzw. -prävention. | |||
* Aktive Mitarbeit im regionalen Einsatznachsorge-Team | |||
* Aktive Mitarbeit bei Einsatznachsorge-Gesprächen – auch anderer Ortsverbände auf GFB- oder LV-Ebene | |||
* Vorschläge und Anregungen zur Verbesserung der psychosozialen Betreuung sowie Organisation entsprechender Maßnahmen | |||
Version vom 23. Dezember 2008, 12:48 Uhr
Aufgaben
Der THW-Peer berät den Ortsbeauftragten / den Einheitsführer in Fragen der psychosozialen Betreuung der Helfer. In Einsatznachsorge-Gesprächen ist er Mittler zwischen den Einsatzkräften und den psychosozialen Fachkräften. Daneben führt er die psychosoziale Ausbildung im Rahmen der Basisausbildung I und ggf. II durch. Das heißt:
- Beratung des Ortsbeauftragten, des Einheitsführers in allen Belangen der psychosozialen Betreuung der Helfer
- Mitwirkung bei der Unterweisung / Fortbildung der Helfer (besonders auch der neu aufgenommenen Helfer) in allen Fragen der Stressbewältigung bzw. -prävention.
- Aktive Mitarbeit im regionalen Einsatznachsorge-Team
- Aktive Mitarbeit bei Einsatznachsorge-Gesprächen – auch anderer Ortsverbände auf GFB- oder LV-Ebene
- Vorschläge und Anregungen zur Verbesserung der psychosozialen Betreuung sowie Organisation entsprechender Maßnahmen
Qualifikation
persönliche Voraussetzungen
Mehrjährige Einsatzerfahrung
Lehrgänge und Prüfungen
THW-spezifische Kenntnisse der Einsatznachbetreuung können in diversen Lehrgängen erworben werden.
Lehrgänge
- Workshop „Hilfe für Helfer“;
- Modul: Stressbewältigung nach belastenden Einsätzen I (in Anlehnung an den CISM-Standard);
- Modul: Stressbewältigung nach belastenden Einsätzen II (in Anlehnung an den CISM-Standard);
